Octobre 2023 – Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels
Nous sommes tous intéressés par l’évolution de nos carrières qui est légalement portée par la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP).
Nous sommes tous intéressés par l’évolution de nos carrières qui est légalement portée par la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP).
L’employeur refuse de décorréler l’accord sur l’aménagement du temps de travail à celui de la mise en place du Compte Epargne Temps. Or la signature d’un document unique aurait eu pour conséquence d’accepter une durée de temps de travail ne correspondant pas à la réalité.